自分の体調と向き合い、今の職場に。

以前の職場では、訪問介護の仕事をしていました。1週間のうち5日と、時間的にもたくさん働いていたのと昨年暑かったせいもあり、体調を崩してしまったのが転職のきっかけです。一度自分自身の体調と向き合ったことで、仕事中の“移動”がかなり負担になっていたことに気付きました。自分の今の生活スタイルや家事との両立など色々考え直し、新しい職場を探しました。そこで、協同の苑に出会いました。ゲスト中心の考え方で、自分の介護観とも合っていると感じたので、ここで働こうと決めました。 入職してからまだ1年も経っていませんが、今は働きながらでも自分の生活リズムができ、かなりゆとりが生まれました。以前よりも仕事量を減らしたことによって、家事の時間も確保でき、充実した時間を持てています。
通勤時間が自転車で10分程度なので、負担にもならず、自分の生活スタイルに合わせて働けています。今の職場では、ほとんどの方が結婚されていて、お子さんもいらっしゃいます。皆さん家庭と仕事を両立されているので、子育ての相談もよくさせてもらっています。優しく気さくに答えていただいて、聞きやすいです。

子どもの年齢にも合わせて、自分のステップアップも考えられたら。

働く中で、ゲストに癒されることがたくさんあります。入浴の時に『気持ちよかった』と言って喜んでいただいたり、歌が好きなゲストが多いので、一緒に歌ったりもします。そんな時は皆さんすごく良い表情をされていて、私も嬉しくなりますね。
ブランクがあるけどもう一度仕事を始めたいと考えられている方や、短い時間だけでも働きたいと思っている方には、無理をしない範囲で焦らず、自分の生活スタイルに合った選択をしてほしいなと思います。子どもの節目の年齢に合わせてステップアップも考えられる環境です。徐々に働き方を変えられたり、決して無理をしない中で頑張れるので、自分に合っているなと思います。

仕事と育児・家庭の両立の為に。

協同の苑に入職してから、もうすぐ1年になります。5歳の息子がいて、朝は8時に幼稚園に送り、18時までに迎えに行っています。自宅が近いということと、協同の苑のにじの家で働く友達がいたので、ここで働くことに決めました。前の職場は通勤で1時間程かかっていたので、家のことも両立できる今の環境は、育児と家庭を両立するにはすごく働きやすいですね。毎週、水曜日と土日がお休みなので、休みの日は家の掃除をしたりしています。土日は家族とたまに出かけたりして、リフレッシュしています。子どもがまだやんちゃな時期なので、平日の水曜日のお休みは・・・たまにはゆっくり過ごして体を休めたりもしています。
今の職場では、パートさん、社員さん問わず、よく声をかけてくれます。『仕事大丈夫？』や『しんどいことがあったら言ってね！』など、分からないことがあっても聞きやすい雰囲気です。パートさんも多いので、仕事のことはもちろんですが、子育ての話もよくします。働くお母さんの先輩がいるので、心強いです。皆さん丁寧に教えてくれるので、資格を持っていない方でも働きやすい職場だと思います。

安全第一に。慣れたところで長く働けたら。

働く上では、怪我なく安全にということは常に心がけています。とっさの対応で迷うこともありますが、ゲストに『ありがとう』と言われる時はやっぱり嬉しいですし、やりがいも感じます。
これからについては、子どもは2人目も欲しいですし、時間を決めた働き方が出来る今の職場で、長く働ければ良いなと思っています。実際、週1～2日程度の勤務で短時間で働かれている方や、夕方だけの勤務の方もいらっしゃいます。相談しながら勤務時間を決めていけるところも、今の自分に合っていますね。

新しくオープンする施設の責任者として。一から皆で作り上げていく環境。

六甲アイランド認知症対応型デイサービスという、協同の苑の新しい施設の責任者をしています。以前も介護の仕事をしていましたが、自身の引っ越しに伴い、転職をしました。元々、認知症対応の仕事に対して興味があったのと、何よりも自分の介護観と合っていたことが、ここで働く決め手になりました。今は、やっと自分のめざしていた介護ができる環境にいます。ゲストが穏やかに過ごせる、そんな場所を作りたいと思っています。そんな“居場所作り”に向かって、スタッフ皆で一丸となって頑張っています。一から、作り上げていくので、難しいところもありますが、それぞれが考える理想の介護の姿を皆で話し合いながら、日々試行錯誤しています。
月に1回の職員会議で、各々の思いや、今に至った経緯、そして介護のことなどを話し合います。話し合いを重ねる中で、それぞれの介護観が見えてきます。自分たちの考える介護を実現するためにはどうすれば良いか、そこに向かって前向きな話し合いを続けています。

自分の意見を大切に。周囲に気を使って思いを埋もれさせないでほしい。

介護観を共有し、一緒に進んでいけるかどうか。働く上で大事なことの一つだと思っています。今もし自分の職場で、周囲に気を使ってしまい、なかなか自分の意見を言い出せない環境にあるとしたら、決して埋もれてしまわないでほしいと思います。少しでも疑問を持ちながら働いている人には、ここ協同の苑に来て、介護観を共有しながら一緒に働いてくれたら嬉しいです。そして自分自身のキャリアアップも考えながら、一歩を踏み出してほしいと思っています。
私自身はこれからリーダーとして、必要とされる人間でありたいと思っています。ゲストに楽しい時間を過ごしてもらうためには、職員自身が楽しく働きやすい環境にいることが大切です。何か思ったこと、悩んでいることがあれば相談してほしい。話してほしい。そんな存在であり続けたいと思います。

人と話すことが好き。今でもこの仕事を続けている理由。

協同の苑に入職してから、ちょうど1年になりました。去年までは曜日を決めずに週3日の勤務でしたが、今年から週4日と3日勤務を交互にしています。以前も介護の仕事をしていました。2年前の母の入院の付き添いがきっかけで転職をしました。人と話したりすることが好きで、認知症フロアでは母の年代と同じくらいの方とお話をしたりするのがすごく楽しいです。
母が認知症になった時は、デイサービスを利用していました。いつもにこにこ笑顔で帰ってきていた母の姿を見て、ゲストにもそういう気持ちになっていただくのが一番大切だなと思っています。穏やかな気持ちで過ごしてもらえるように心がけています。ゲストとお話している時に、心が通じる瞬間があります。言葉ではなく気持ちで繋がったと思えた時は、本当に嬉しいなと感じますね。

今までの経験を活かして、ゲストにとって家族のような存在に。

いつまでも元気に働きたい方にとって、協同の苑は働きやすい場所です。私より年上の方もばりばり働かれていて、いつも元気をもらいます。これから介護の仕事をしようと考えておられる方の中には、ご自分の家族を介護しておられる方もいらっしゃるかと思います。そういったご自身の今までの経験を、ゲストに対してのコミュニケーションで、ストレートに活かしてもらえるのではないでしょうか。ゲストにとって家族のような存在になれるんじゃないかと思います。
私も、自分が元気な間は、ずっとこの仕事をしていきたいです。いずれここを離れて引っ越すことになったとしても、仕事を続けられるように資格も取っています。今は将来のことはどうなるか分かりませんが、仕事以外でも、傾聴ボランティアなどにも参加したいと思っています。プライベートでは水泳や囲碁・将棋など、チャレンジしたいことも色々あります。
転職を考えておられる方、今からでも仕事を再開したいと思っている方は、ぜひ一緒に働きましょう。